Un corps qui tient. Un esprit que vous dirigez. L'art de faire bouger les autres.
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Pas le plan d'un individu moyen.

Le report, la rumination, l'impulsion.

Négociation, influence, lecture des autres.
Chaque jour, vous vous évaluez sur six points : vigilance, humeur, vitalité, stabilité, clarté, confort. À force, on cesse de se voir meilleur ou pire qu'on ne l'est. Se voir juste n'est pas un don, c'est un exercice. À côté figure ce que vous vous étiez fixé pour aujourd'hui. Corps, esprit et social affichent chacun le pourcentage réellement accompli. Savoir si la journée est allée au bout est là chaque soir.
On ne maîtrise que ce qu'on voit clairement.


Planche
Poirier
Mouvements composés
Kettlebell
Travail de boxe
Natation
Série du guerrier
Ashtanga primaire
Power vinyasa
Dormir au frais
Régler son chronotype
Couper la lumière bleue
Manger anti-inflammatoire
Jeûne 16:8
Oméga-3
Magnésium le soir
Soin du collagène
Exposition au froidL'essentiel se joue en dehors de la salle.
Quatre-vingts protocoles. Chacun vise une habitude que votre esprit déclenche sans vous demander.

Le report
Le perfectionnisme
Panique maîtrisée
Faire taire le bruit
Apprendre plus vite
Entrer sans tremblerPas de la relaxation. Une direction.
Ce n'est pas un panthéon. Ceux dont l'œuvre a duré ont noté leurs journées avec une certaine précision : l'heure du coucher, ce qu'ils refusaient, la manière dont ils se relisaient le soir. De ces notes on ne garde que ce qui tient encore quand on l'essaie aujourd'hui, et cela devient quelques cartes : tenir son attention, se reposer, revoir ce qu'on a fait. À qui appartenait la journée n'est écrit nulle part. Seul compte le fait qu'elle tienne dans la vôtre.














Les noms ont disparu. Les principes sont restés.
Connaître son BATNA
Empathie tactique
Cadrer avant tout
L’ancrage
Micro-expression
Signes du mensonge
Carte du pouvoir
Bâtir des alliancesVous vous en servez tous les jours. Vous ne l'avez jamais travaillé.
La personne moyenne, ça n'existe pas.

Nous cherchons ceux qui commencent les premiers.
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